Laurea in filosofia, in quasi quarant’anni di carriera giornalistica mi sono occupata di cronaca sociale, economica e politica, approfondendo in particolare i temi immigrazione, volontariato e ambiente. Amo l’arte in tutte le sue espressioni e cerco il bello dentro e fuori di noi.
Che “peso” dare al valore sociale aggiunto nelle organizzazioni di volontariato? Oltre l’efficacia del loro operato, esistono relazioni reciproche, valori che vanno al di là dell’aspetto economico. E sono preziosi. Il valore sociale aggiunto non rappresenta un metro di giudizio, ma racconta quali sono le aree relazionali su cui l’organizzazione investe le proprie risorse
Ad Abano Terme esiste un luogo dove storia del teatro e costumi si fondono in un intreccio di rappresentazione, stile, volti. È il Museo internazionale della maschera Amleto e Donato Sartori, in onore di padre e figlio, due “scultori di maschere” come li ha definiti Dario Fo
Il 16 ottobre è la Giornata mondiale dedicata al nutrirsi e alle risorse necessarie per sfamare la popolazione. L’inflazione in Italia sta tagliando fuori diverse famiglie, basterà un “patto”?
«Con la sesta edizione Solidaria evolve, si allarga, mostrando una visione più ampia. Ho visto nascere Solidaria e sono felice che questa manifestazione prenda il largo – ha detto Cristina Piva, assessora al Volontariato del Comune di Padova, alla presentazione dell’evento – A Solidaria si parla di volontariato, di un soggetto quasi invisibile, ma l’invisibilità non è solo un fatto di partecipazione, di sollecitazione e sostegno alla comunità, ma è un fatto culturale: mettersi nei panni degli altri non è facile e può portare cambiamenti sociali perché richiede una cultura della comunità, della pace, dei diritti e di uno sviluppo sostenibile. Questo evento che va avanti nel tempo è importante per una comunità e una società che vuole avere uno sviluppo corretto».
Con il volontariato d’impresa, la stessa società incoraggia e supporta la partecipazione attiva e concreta del proprio personale alla vita della comunità locale o a sostegno di organizzazioni non profit, durante l’orario di lavoro. Ancora poco sviluppato in Italia, per questo il Csv ha pubblicato la guida “Il tempo che genera valore” per mettere in dialogo i diversi attori in un rapporto di fiducia reciproca
Per Paolo Lombardi dell’Associazione italiana direzione personale «l’esperienza del volontariato supera il ruolo e la mansione di un lavoratore e fa vivere esperienze nuove». Insomma, un’esperienza formativa importante perché diversa dalla routine aziendale
